フロントエンジニア・マークアップ

ご応募の前にPROCMOの会社と仕事の考え方をぜひお読みください。


クライアント増・事業規模拡大に伴い、フロントエンドエンジニア、HTMLコーダー・WordPress構築の必要性が高まっているため募集します。

募集要項はこちら ↓

プロクモでフロントエンジニア/WordPress/コーダーとして働く魅力

1.UXに基いたWEB構築に取り組むことができます

フロントエンジニア・コーダー募集1
当社はUX観点からマーケティングを設計し、サイト制作や広告運用を行っています。「画面の向こう側」にいるユーザーを常に想定して、かつ、事業利益に貢献するマーケティング資産としてのWEBサイトを構築しています。その仕様設計やWEBサイト構築をご担当いただきたいと考えています。UX思考をもつチームと共にWEBサイト構築を進めることで、マーケティングを学びながら日々スキル向上、成長を感じることができます。

2.上場会社案件から小規模案件まで幅広いフロントエンド経験を積むことができます

フロントエンジニア・コーダー募集2
当社は小規模ながら複数の上場企業様から小規模案件までWEB構築の業務があります。そのため、APIと接続してフロントを構築する業務からWordPressカスタマイズによる制作案件まで幅広いフロントエンド業務があり、サイト設計やマークアップ/コーディング業務を経験することができます。
主な使用言語:HTML5/CSS3,PHP(主にWordPressカスタマイズ構築),Javascript(Vue.jsなども)

4.当社には成長できる環境があります

フロントエンジニア・コーダー募集3
当社は、上場会社様から中小企業まで、さまざまなマーケティング関連業務を行っています。マーケティング戦略立案&実行までトータルソリューションを強みとしています。事業会社の経営陣とマーケティング戦略を練り、実行フェーズとして各種制作、開発、広告、解析/テスト、コンテンツマーケ等を行っていますので、開発現場だけでなく上流工程(戦略を作る、実行する、改善する等)に関わることも可能です。

募集要項

職種 【東京都内リモートワーク】フロントエンドエンジニア
具体的な業務内容 Webデザイナーのデザインをもとに、レスポンシブwebデザイン想定で
HTML、CSS、JavaScript(jQuery)、PHPの設計や実装、
WordPressなどのCMS(コンテンツマネジメントシステム)構築や
カスタマイズを担当していただきます。
必須経験・スキル
  • HTML、CSS、JavaScript(jQuery)php: コーディングスキル
  • WordPress: テーマ開発・業務経験・カスタマイズ・ローカル環境での構築
  • GitHub: お見せいただけるアカウントを所持している
  • VirtualBox: 使用経験がある
  • コミュニケーションスキル: 関係者とスムースにやりとりできる
歓迎スキル・経験
  • CSS: PostCSS・Sass・BEM記法
  • ES2015(ES6)
  • php: 最新バージョンの情報をキャッチアップしている
  • dockerの使用経験
  • WordPressを使用した業務経験3年以上
  • WordPressプラグインの自作
  • Vue.js / Nuxt.js、TypeScriptなどモダンなフロントエンド技術を用いた開発経験
  • チームワーク指向の職場環境への適応、貢献、協調力
  • リモートワーク経験がある
給与 月給28万~45万円(年収約400万~600万円)
入社時のスキルや経験を考慮します。フルリモートワーク制度にてみなし残業時間あり。試用期間3ヶ月
※ 固定残業代を設定しています(月20時間前後/1日約1時間分)
賞与 昇給:年1回(9月)
賞与/年2回(4月・10月)
※賞与額は評価・業績連動
モデル年収 ■ 400万円(UIデザイナー職:30歳 経験5年)
■ 550万円~(WEBディレクター職:35歳、経験10年)
勤務地 東京都 ※基本的にリモートワークで、出社の必要性なし。案件によってはクライアント先(東京都)への訪問は月数回ありえます。
勤務時間 原則 10:00~19:00/「リモートワーク」(8時間/日)
※ 実質8時間稼働であれば開始時間は任意
基本的にリモートワーク(在宅勤務)なので、毎朝満員電車に乗る必要もありません。
待遇/福利厚生
  • 社会保険制度完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
  • 交通費支給
  • 業績連動型賞与
  • 服装自由
  • 社員旅行(2018年度実績:ベトナム)
  • 書籍購入費補助
  • 外部セミナー費補助
休日休暇
  • 完全週休2日制
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 慶弔休暇
雇用形態 正社員
選考プロセス 書類選考→スタッフ面接+社長面接→内定
応募方法 応募フォームから応募。履歴書+職務経歴書
事前にお送りいただきたいもの ご自身の制作実績、ポートフォリオ、開示可能な自己PRができるもの、GitHubアカウント

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